稳定职业vs好前途
2011-09-07 | 阅读 3624 | 来源: 鹏程万里人才网
摘要:

   身边经常会有人感慨地说,某人的工作很好,上班很休闲,也不加班,每年慢慢晋升就可以了,可以直接在那家公司养老了;朋友B的工作更好,公司效益好,工资高,补贴又高;朋友C的工作最好,在大型国有企业,福利待遇非常高,工作又安逸又稳定……到底什么样的工作才是好工作呢?是工资高?待遇好?还是有发展?该问题的答案多种多样,因人而异。

  不过一些表面看样子很稳定,从它的日常工作和职业发展来看,却发现它非常无聊,又没有竞争力,没有发展前景,长久在这样的职位上做下去,很可能在三五年后遇到职业瓶颈,从而丢失未来的前途。那么,该如何从这些稳定的岗位中走出来成功转型呢?

  事业单位小领导:对职过分留恋

  肇庆人才网点评:这份工作看似高薪、稳定,也有一定的职权,但却不是一份可持续晋升发展的工作;公司的薪酬福利也不错,但属于养老类型,将损耗你的职场竞争与适应能力;什么都很好,但在职位上学不到东西,职位竞争靠的是不断学习与进取,因此这样的工作会剥夺你学习的机会。

  银行职员:又稳定又无奈

  肇庆人才网:在刚刚进入职场时,能够找到一份银行方面的工作是不错的,至少短期你拥有了安身立命之本,甚至能赚到足够多的钱,为自己的下一次职业生涯发展投资。但这份看起来收入不错的工作,却同样没有太多晋升的空间,可能损耗时间与机会成本。

     不过,可以边工作边做三件事:争取去读书,至少把学历提高到本科,这样才能打开职业生涯新一面,得到换岗和提升的机会;如果确定向理财规划岗位发展,可以去考理财规划师资格证书,工作多元化,可能申请调换一下工作岗位,换一下工作环境。或通过内部应聘,申请理财岗位。在国有银行的各个分行和大型支行中,都会有理财经理的岗位招聘,如果能转到这类岗位,比操作核对员的工作要有前途得多。
  
  好职业不等于好前途

  职业并无特别的三六九等之分,因此也就不存在什么职位最好什么职位不好。主要评判职位优劣缺乏基本标准,任何评论职业优劣的言论都都是站不住脚的,;关于职业优劣有很多坊间标准,比如薪酬福利收入、职业工作环境程度等等,但这仅仅是各花各眼,特别是在目前职业价值日趋多元化的情况下,无法评判年收入百万的垃圾王和年薪10万元的公司白领孰优孰劣。

  此外,因应不同时代不同环境,最好的工作也是在风水轮流转。在几年看似一份相当不错的工作,两三年后同样的工作却已被新技术的发展取代,变得不但不重要,甚至是下岗了。因此,职场中人如果不能及时应变化而变化,及时转型,学会给自己提升,就有可能在职场竞争中处于淘汰边缘。

资料来源:鹏程万里肇庆人才网http://zq.pcwl.com/),更多职位空缺在等着您。

相关阅读:

进化的solo一族

摆脱管理困境

“活雷锋”,当不起

闲聊有助职场交流

MORE热门排行
换一换也许适合您的职位
©2008-2017广东鹏程万里人力资源有限公司版权所有,未经许可不得转载本网站之所有招聘信息及作品!粤ICP备12040454号-4 增值电信业务经营许可证:粤B2-20120612