职位要求
发布日期:2017-12-13
学历要求:中专
工作经验:一年以上
年龄要求:20-35岁
工作地点:肇庆
住宿情况:不提供住宿
具体描述
岗位职责:
1、招聘工作
2、人员异动统计
3、员工关系
4、员工考勤
5、员工档案文件资料管理
6、劳动合同签订存档
7、培训计划、绩效考核
8、企业文化
9、来访宾客接待
10、办公区域监督
11、公司资产管理
12、办公用品管理
任职资格:
1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历;
2、从事人力资源工作1年以上,具备hr专业知识;
3、具有良好的书面、口头表达能力,具有亲和力和服务意识,沟通领悟能力强;
4、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件;
5、了解国家各项劳动人事法规政策;
6、吃苦耐劳,工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养;
7、有强烈的责任感和敬业精神,公平公正、做事严谨,能承受较大的工作压力。
工作时间:
早上8:30-12:00
下午2:00-18:00
国家法律规定,禁止用人单位在招聘面试过程中向求职者收取任何费用(抵押金、培训费等),请求职者提高警惕。
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